M&A成約実績一覧
M&Aキャピタルパートナーズが仲介・支援して成約したM&A実績をご紹介いたします。
成約実績TOPICS
弊社が担当させていただいた実績の一部をご紹介いたします。M&A成約実績検索
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2009年9月譲渡会社人材派遣
- 地域:関東
- 上場:未上場
譲受会社人材派遣- 地域:関東
- 上場:未上場
譲渡会社は特定職種の派遣を強みとし、クライアントニーズにきめ細かく応える事により、成長を続けてきた。一方、譲受会社はバックオフィス全般への派遣事業を展開しているが、譲渡会社が強みとする職種へのノウハウ等が乏しく、事業領域拡大のチャンスを窺っていた。補完関係が強く成り立ち、成立へ至った。詳細はこちら取引スキーム- 事業承継
- 株式譲渡
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2009年8月譲渡会社人材派遣
- 地域:関東
- 上場:未上場
譲受会社人材派遣- 地域:中部
- 上場:未上場
譲渡会社は、一時は100名を超える機械・電気・電子系技術者を派遣するまでに成長した優良企業であるが、後継者不在であった。譲受会社は安定した基盤を築き、次のステップとして利益率の高い技術者派遣への進出を考えていた。社長対談後もスムーズに成立に至った。詳細はこちら取引スキーム- 株式譲渡
- 後継者不在
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2009年8月譲渡会社調剤薬局
10店舗以上- 地域:関東
- 上場:未上場
譲受会社調剤薬局
(上場企業)- 地域:東日本
- 上場:上場
譲渡会社は処方箋枚数が一日平均100枚以上の優良な店舗を保有し、長年に渡り地域密着型営業を展開していたが、後継者不在のため、将来の方向性について模索していた。譲受会社は、関東地域での調剤事業拡大を計画し、本地域における資本提携を希望しており、良縁の成立となった。詳細はこちら取引スキーム- 55歳以上
- 事業承継
- 株式譲渡
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2009年8月譲渡会社調剤薬局
- 地域:関東
- 上場:未上場
譲受会社調剤薬局- 地域:関東
- 上場:上場
譲渡会社は、経営体制の見直しを図らざるを得なくなり、単独資本での経営よりも大手グループの力を借り運営することが望ましいと考え、事業譲渡先を探すこととなった。譲受会社は経営戦略に自信があり、自社の運営ノウハウでの改善や規模の経済が働くことで、優良店舗への再生が可能であると判断した。詳細はこちら取引スキーム- 55歳以上
- 事業承継
- 事業譲渡
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2009年7月譲渡会社スイーツのFC展開
- 地域:関西
- 上場:未上場
譲受会社環境関連- 地域:関西
- 上場:未上場
スイーツ販売開始から10年ほど経過しブランドも浸透、FC展開の基盤も整いつつあったが、事業の選択と集中の観点から譲渡会社の親会社は売却することを今春決定した。譲受候補先とは初回面談より1ヵ月弱というスピードでクロージングに至った。譲渡会社の将来性、財務状況がポイントであった。詳細はこちら取引スキーム- 企業再編
- 株式譲渡
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2009年7月譲渡会社在宅介護
- 地域:関東
- 上場:未上場
譲受会社在宅介護・施設介護- 地域:関東圏外
- 上場:未上場
譲渡会社は昭和40年代から地域密着で運営し、地元では知名度も高く、堅固な利益体質と法令遵守体制を維持してきたが、事業承継問題を不安視していた。譲受企業は順調な業績推移を背景に関東への進出を考えていた。譲受会社の介護事業への強い進出意欲が事業承継成立の決め手となった。詳細はこちら取引スキーム- 株式譲渡
- 後継者不在
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2009年7月譲渡会社調剤薬局 5店舗以上
- 地域:関東
- 上場:未上場
譲受会社調剤薬局- 地域:関東
- 上場:上場
譲渡会社の処方箋枚数は一日平均100~200枚と優良である。社長は、まだ数年は経営していく意気込みはあったが、日々の業務に忙殺され、後継者問題に頭を悩ませていた。譲受会社は収益性の高い店舗と優秀な薬剤師の引継ぎを強く希望していた。譲受会社のその猛烈な熱意により社長は決断に至った。詳細はこちら取引スキーム- 株式譲渡
- 後継者不在
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2009年6月譲渡会社医療法人
- 地域:北陸
- 上場:未上場
譲受会社事業承継ファンド- 地域:関東
- 上場:未上場
本医療法人は、30年以上続く透析を中心にした病院で、地域からの信頼も厚い。磐石な財務基盤を築いていたが、後継者問題に悩んでいた。譲受会社は、全国各地の医療法人への支援実績を持ち、今後の運営の鍵となるスタッフの確保や安定化、会計面での支援が期待できるので、事業承継成立となった。詳細はこちら取引スキーム- 後継者不在
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2009年6月譲渡会社人材紹介・派遣事業
- 地域:関東
- 上場:未上場
譲受会社エージェンシー事業
(上場企業)- 地域:関東
- 上場:上場
譲渡会社はプロフェッショナル人材紹介事業と経理職の派遣事業を展開し、同分野では高い知名度があったが、社長は体力面での不安を抱えていた。譲受企業は、プロフェッショナル人材のエージェンシー事業を行っている。双方とも事業への真摯な姿勢や考えが非常に近いとの意見で一致した。詳細はこちら取引スキーム- 事業承継
- 株式譲渡
掲載情報について
成約事例・実績の開示については、適時開示の観点から、以下のとおり、各四半期決算の開示後のタイミング(3ヶ月ごと)で行ないます。
成約事例・実績の開示については、適時開示の観点から、以下のとおり、各四半期決算の開示後のタイミング(3ヶ月ごと)で行ないます。
- 第1Q(10月-12月)
- 第2Q(1月-3月)
- 第3Q(4月-6月)
- 第4Q(7月-9月)
- 1月末頃
- 4月末頃
- 7月末頃
- 11月半ば頃
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